3月28日，撫州市屬農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司機(jī)關(guān)黨支部組織召開了2022年度組織生活會，并開展了民主評議黨員工作，會議由支部書記吳娓主持，集團(tuán)黨委書記王柏榮、黨委副書記胡建軍、黨委委員萬福興以普通黨員身份參加。
會前，全體黨員以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹黨的二十大精神為主題，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討、廣泛開展談心談話、緊密聯(lián)系實際從嚴(yán)從實查找存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生原因，認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱，為開好組織生活會奠定了堅實基礎(chǔ)。
會上，學(xué)習(xí)了《中共中央組織部關(guān)于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》精神；通報了黨支部2021年度組織生活會整改情況和2022年度組織生活會會前準(zhǔn)備情況及征求意見情況；聽取了支部書記吳娓同志2022年度黨建工作述職。
隨后，支部全體黨員聯(lián)系實際進(jìn)行黨性分析，查找自身在政治信仰、黨員意識、理論學(xué)習(xí)、能力本領(lǐng)、作用發(fā)揮、紀(jì)律作風(fēng)等方面的不足和問題，深入坦誠開展批評與自我批評。同時，對黨支部的工作進(jìn)行評議，對支部全體黨員進(jìn)行民主測評，集體研究問題整改，列出整改清單。
王柏榮強調(diào)，組織生活會一年一次，黨員之間互相進(jìn)行批評與自我批評，對于增強支部凝聚力，查找自身難以發(fā)現(xiàn)的問題是一種很好的形式。每位黨員對于其他黨員提出的意見建議要積極做好整改，不斷改進(jìn)提升自己，為集團(tuán)全面發(fā)展助力。一是要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。增強對中國共產(chǎn)黨、共產(chǎn)黨員、黨組織的認(rèn)識，時刻以黨員地標(biāo)準(zhǔn)要求自我。黨支部要經(jīng)常創(chuàng)新的開展活動，增強黨員間的溝通交流，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用；二是要率先垂范，認(rèn)真履職。要把日常工作當(dāng)做事業(yè)看待，永葆初心、匠心，弘揚工匠精神，事事力爭精益求精，在平凡的崗位上干出不平凡的事業(yè)。機(jī)關(guān)支部要做出特色亮點，增強團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，為子公司提升盈利能力創(chuàng)造更好的條件，建設(shè)現(xiàn)代化國有企業(yè)。三是要嚴(yán)于律己，樹立良好形象。時刻牢記黨員身份，國企員工身份，時刻銘記責(zé)任與原則，嚴(yán)明制度紀(jì)律，積極主動發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，為支部建設(shè)、集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
通過召開本次組織生活會和開展民主評議黨員活動，讓全體黨員都能認(rèn)識到自己身上的不足和需要改進(jìn)的地方。大家作出承諾，將對照查擺的問題和黨員同志提出的意見馬上整改，盡快讓大家看到變化。同時，將強化黨建引領(lǐng)作用，以創(chuàng)建“模范黨支部”為抓手，以“黨建＋匠心惠農(nóng)”為品牌，緊扣“一二三四五、一起向未來”發(fā)展思路，打造“一支部一特色”，通過“項目化”管理，全面落實“四大板塊”重點項目，打造至少兩個百億產(chǎn)業(yè)，勇毅前行開創(chuàng)集團(tuán)高質(zhì)量跨越式發(fā)展新格局。
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